Le Groupe HAMECHER est un acteur majeur de la distribution Mercedes-Benz, MG Motors et Smart dans le Sud-Ouest de la France. Groupe familial fondé en 1945 et historiquement implanté à Montauban (82), il s’est développé au fil des années pour regrouper aujourd’hui plus de 20 sites.

Avec plus de 400 collaborateurs et un chiffre d’affaires supérieur à 200 millions d’euros, le Groupe HAMECHER figure parmi les acteurs les plus dynamiques du secteur.

Notre réussite repose sur des valeurs fortes qui animent le quotidien de nos équipes : un véritable esprit de travail d’équipe, une exigence constante de qualité, ainsi qu’une attention particulière portée à la satisfaction et à la qualité du service client. Cette culture s’appuie également sur une passion commune pour l’automobile, qui guide l’engagement de nos collaborateurs et contribue à la qualité de l’expérience proposée à nos clients.

Au sein d’un environnement multi-sociétés, vous intervenez sur un périmètre complet :

Gestion administrative et financière

• Assurer le suivi de la flotte de véhicules

• Établir et contrôler les facturations mensuelles

• Gérer les refacturations liées aux entretiens

• Assurer le suivi bancaire courant

• Effectuer le paiement des factures fournisseurs

Comptabilité – Sociétés de location

• Saisir les factures fournisseurs sur les logiciels HITECH et SAGE

• Gérer les paiements et relances fournisseurs

• Assurer la saisie bancaire et les ERB

• Suivre les amortissements, locations financières et emprunts (HITECH / QUADRA / SAGE)

• Assurer le suivi de la flotte (entrées / sorties)

• Suivre les comptes clients

• Participer à la préparation des situations mensuelles

Gestion comptable

• Assurer la saisie complète des opérations bancaires et les ERB

• Saisir les emprunts et les contrats de location

• Suivre les comptes clients

• Gérer les LCR et préparer les relances préventives clients

• Mettre à jour le suivi des créances douteuses

Votre profil

• Expérience en cabinet comptable appréciée

• À l’aise dans des environnements multi-sociétés

• Rigueur, autonomie, sens de l’organisation

Notre processus de recrutement:

1. On reçoit votre candidature et notre équipe RH l’étudie avec attention. Si votre profil correspond au poste, on passe à l’étape suivante !

2. Un premier contact avec notre chargée de recrutement : un entretien visio ou téléphonique pour parler de vous et de votre parcours

3. Rencontre avec votre futur manager sur site, pour approfondir les missions et réaliser un test technique

4. Rédaction d’une proposition d’embauche

5. Une fois l’offre acceptée vous devenez officiellement membre du groupe Hamecher